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2013年7月上旬,全国机械工业第32届双代会在美丽的春城昆明隆重召开,经层层选拔,一汽吉林汽车有限公司QC小组和质量信得过班组参加了此次双代会,并取得三项“一等奖”的好成绩,在全国300多项成果中脱颖而出。

 

一汽吉林获奖员工

此次参赛一汽吉林获得全面丰收:“涂夫”和“利剑”QC小组分获了“2013年度全国机械工业优秀质量管理小组活动成果一等奖”、一工厂冲压车间A组A线荣获 “2013年度全国机械工业优秀质量信得过班组活动成果一等奖”。

 

 

QC小组讨论

本次双代会中为一汽吉林夺得两项荣誉的QC小组是一汽吉林以职工自愿参加为基础,实行自主管理,自我教育,互相启发,共同提高的组织,是非常富有自主性和群众性,并吸引广大员工积极参与质量管理的有效形式,不但包括领导人员、技术人员、管理人员,而且更注重吸引在生产、服务工作第一线的操作人员参加。广大员工在QC小组活动中学技术,学管理,群策群力分析问题,解决问题。QC小组的组长可以民主推选,小组成员轮流担任课题小组长,人人都有发挥才智和锻炼成长机会;内部讨论问题、解决问题时,小组成员不分职位与技术高低,各抒己见,互相启发,集思广益,高度发扬民主,以保证既定目标的实现。

在日常的工作中,QC小组在活动中遵循科学的工作程序,步步深入的分析问题,解决问题;在活动中坚持用数据说明事实,用科学的方法来分析与解决问题,而不是凭“想当然”或个人经验。QC小组活动也是企业员工参加现场质量管理的核心。质量管理的思想及基本方法,主要是通过QC小组活动方式,运用到各种业务工作中去的。

 

员工现场改善

而另一个获奖组织——优秀质量信得过班组,他们在日常生产中,标准作业执行率达到98.5%,问题整改率达到100%针对打造面品质量零缺陷的班组质量管理目标,班组开展了“品质保证从我开始”活动,主要从工序自检、分区面检、交叉互检等方面进行产品质量控制。

 严格执行品质检查的标准,班组质量员与检查员交叉互检,成为班组品质提升的有力保障。与此同时, QC小组创造了一个尊重人、尊重知识、尊重创造的氛围,为企业提高质量、降低消耗、提高经济效益做出了巨大贡献。

在本次双代会中,一汽吉林汽车有限公司QC小组和质量信得过班组一举夺得三项大奖,这不仅仅证明了一汽员工的能力,更证明了企业内部的这两种组织形式的先进性和前瞻性。

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